明明感覺面試的競爭對手都比自己強，卻能意外勝出獲得老板青睞，被老總通知去上班。到公司后一個月發現同事全部都跟自己一樣屬豬。 原來，有算命師傅告訴老板，屬豬的人最旺自己，于是屬...
根據招聘職位的要求，巧妙設計面試“意外”是現代企業人才招聘的一個顯著特點。企業通過求職者對“面試陷阱”的表現，以此測試應聘面試者的真才實學與自然流露的內心世界，由此作出取舍。因此，在面試過程中，...
對于已經過了初試的求職者來說，復試其實更加重要，因為初試僅僅表示你獲得了進入這家企業的資格，而能不能進去還要看復試中的表現。 雖然很多企業現在面試只有一次，但是仍然有很多企業存在面試復試。那...
入職場，找工作，很多人都有一個思想誤區或內心膽怯，總覺得我是去給別人打工的，我應該低姿態去表現好，好讓人家把我給要了。如果自己表現的很好，公司很滿意答應你來上班，這個時候恐怕很多人都很高興，不過...
幾乎每個人都經歷過面試，然而，很多人都不知道，是否能夠被錄取，往往取決于面試開始的前五分鐘。職場專家認為，這五分鐘之內顯示出來的信息，比應聘者接下來的表現更為重要。 主考官通...
面試結束，怎么樣離開才會加分呢？ 1.適時結束 參加面試的朋友要學會適時離開.不能沒有止境，一般情況下，考官會在適當的時候，對將要結束的面試有個結束語暗示。應試者應領會這些暗示語...
在人才市場上，經常看到:一些大學生侃侃而談，在招聘人員面前嫻熟地進行著自我推銷，而另外一部分大學生卻手里拿著優秀的成績單及獲獎證書，寂寞地等待著用人單位的挑選。 很難想象一個在招聘...
面試時，有些求職者為了難取得所求工作，往往都弄虛作假，吹噓自己的工績與學習能力，可面試官反感自我吹噓，去面試前，小編建議大家不妨掌握最簡單的面試技巧。 面試要突出自我優勢。小宋是陜師大新聞專...
身在競爭如此劇烈的職場，面試中也有各種這樣的規則，有些我們閱歷幾局面試也能體會。 但下面的這些潛規則，資深HR絕不會通知你，要靠本人好好把握喔！ 電話溝通，要積極主動 每一位候選人，在被約請...
